专业特色 供应链管理(120604T)专业是我校2018年3月获得教育部批准开设的首个目录外新兴本科专业。本专业基于我国数字化转型战略以及《“十四五”智能制造发展规划》提出的数智人才培养要求,分为供应链管理(智能制造方向)和供应链管理(数字电商方向)。专业成立以来,共获得四项省部级教学质量工程。
本专业面向经济社会对高级供应链管理人才的需求,以高等教育发展基本规律和现代教育思想为指导,依托湖北省“一主引领、两翼驱动、全域协同”发展布局,构建“需求导向、校企协同育人”实践教学体系,打造“数据科学与管理科学融合、数智供应链与低碳供应链共同驱动”的专业特色,培养德、智、体、美、劳全面发展,具备供应链系统思维和数字思维、具有跨职能、跨组织边界的协同管理能力,熟悉供应链各个细分领域的知识和运作、兼备理论知识和实践执行能力,了解制造全过程,能在各类组织中从事供应链资源规划、协同运营管理及信息技术服务的复合型、应用型专门管理人才。毕业后主要在大型制造企业、物流企业、供应链服务业等企事业单位从事供应链规划与设计、运营、分析、管理等工作。
图1 CSCMP人才培养基地 图2 与京东协同育人签约仪式
师资力量 供应链管理专业的教师团队建设坚持外引内培相结合,不断优化师资队伍结构。自有专任教师13人,全部为硕士以上学历,毕业于国内外知名大学。其中教授2人,副教授7人,博士(在读博士)4人,5人具有一年以上海外求学、访学经历,2人具有行业经验。目前供应链管理专业已初步建成一支优秀的教师团队。该团队2018年11月获批校级“智慧供应链创新与应用研究团队”,2019年6月获批湖北省省级教学团队,2019年11月以该团队为基础,获批校级“供应链管理研究中心”。
同时,本专业拥有一批行业高管作为顾问,以直接走进课堂授课、举行讲座、线上答疑等多种方式参与课堂教学和实践指导活动。
图3 京东高级经理张剑亲授采购与供应管理
图4 京东仓配负责人张明明经理走进“专业导航”
供应链管理教学团队先后荣获省级教学团队、校级教学成果一、二等奖、校级教学质量一等奖、“陈一丹奖教奖学金”教学贡献奖等荣誉,自主研发虚拟仿真实验系统1套,获得软件著作权,主讲的1门课程被评为省级一流本科课程。
图5 部分教师证书
科学研究 供应链管理专业教师近四年来获得省级教研教改项目5项,横向课题11项。出版教材4本,编写实验指导书4本,发表核心期刊以上论文18篇,其中SCI /SSCI论文4篇,软件著作权1项。
图6 近几年研究成果选例
校企合作 供应链管理专业与京东集团、顺丰速运、国药控股湖北分公司、菜鸟网络科技有限公司、富日供应链科技有限公司等企业建立了稳定的实习、就业合作关系,并与京东集团、富日供应链科技有限公司建立管培生培养合作模式。
2018年与京东集团签订战略合作协议并开设“京东特色班”,2019年在京东集团亚洲1号仓设立“教师工作站”,校企融合培养“数字电商”供应链管理人才。2024年与富日供应链科技有限公司签订产教融合协同育人战略合作协议,拟在新能源汽车制造供应链领域融合培养智能制造供应链管理人才培养。校企合作模式上,将校内实验实训与校外实习紧密结合,构建了“从初级认知到专业实践,再到综合应用”的螺旋递进式实践教学体系,切实提高学生的业务能力。
图7 校企合作协议
图8 校企合作活动及新闻
实习实训场地 供应链管理专业根据教学的实际需要,独立设置了实验(实训)课程或环节,利用实验室和实训基地开展教学活动。现有“智慧供应链虚拟仿真综合实验室”“管理决策模拟综合实验室”和“现代企业运营虚拟仿真综合实验室”等三个现代化实验室。2020年,与京东合作共建《供应链协同运营实验室》,2021年独立设计研发《基于SCOR模型的建筑业供应链风险管控虚拟仿真实验教学系统V1.0》。
图9 专业教师在虚拟仿真实验室指导学生
图10 在实习基地实习
此外,还根据培养目标组织社会实践。社会实践包括社会调查、勤工助学、公益活动和创业实践等,丰富了学生的创新创业知识和体验,提升学生的创新精神和创业能力。
国际合作与交流 我校与香港恒生永利皇宫463cc达成共建全球供应链与信息化管理专业的协议,在专业建设、特色人才培养、联合培养本科生、硕士研究生进行合作。部分专业课程核心课程采用双语教学;扩宽学生国际视野,提升学生全人素质。在课程教学中,力求课程的国际化和本土化结合,培养方案课程体系参照国际顶点课程体系构建;鼓励学生申请赴剑桥、斯坦福访学;创造条件让学生参加国际赛事。
人才培养成果 2022年全国首批供应链管理专业学生毕业,截至现在共有毕业生155人,在校生335人。2018级供应链管理专业学生全部通过专业课程的学习,合格率100%。该班级多次获得先进班集体、优秀团支部称号。64人次在国家级、省部级学科竞赛中取得17项省级以上奖励,获得大学生创新创业训练计划项目5项,其中国家级1项,省级4项。
图11 实习生代表京东参加行业技能大赛
图12 部分获奖证书
学生就业 以校企融合协作式人才培养机制为着力点,依托“递进式”的实践教学体系,围绕“学、训、考”三段递进为主线,坚持校、企、学三位一体为支撑的基本思路,以现有校企合作框架协议为基础,建设面向企业需求的实习实训基地,确保每一名学生专业培养需求与企业实习岗位精准对接。
2022年,京东集团从2018级“京东特色班”学生中,择优预录11名学生,提前纳入“新锐之星”的管理和培训渠道,2名学生考上知名院校研究生。
2023年,2019级15名学生优录进入京东“新锐之星”的管理和培训渠道,部分学生进入良品铺子、中粮集团等知名企业就业。考研录取的人数也进一步提升。
图13 京东专场“新锐之星”管培生招聘会
图14 部分就业录用通知书